تتولى إدارة الموارد البشرية مسؤولية تخطيط برنامج شامل للموارد البشرية وتنسيقه وإدارته. يشمل هذا البرنامج التوظيف، وعلاقات الموظفين، والتصنيف والتعويضات، ومزايا الموظفين، وتعويضات العاملين، وغيرها من الخدمات المصممة لجذب القوى العاملة المؤهلة والفعالة والاحتفاظ بها. توفر شركة SEVTC لموظفيها برنامج مزايا شامل، بما في ذلك الاختيار بين خطتي رعاية صحية - Anthem وOptima، وبرنامج إجازة الإعاقة في فرجينيا & ، ونظام التقاعد في فرجينيا. يمكن للموظفين أيضاً المشاركة في خطة التعويض المؤجل وحسابات السداد المرنة لرعاية الأطفال والرعاية الطبية.


اطلع على قائمة الوظائف لدينا - انقر هنا.

يلزم إجراء فحص التاريخ الجنائي القائم على بصمات الأصابع لجميع الموظفين. إذا تم تعيينك في وظيفة حساسة من حيث السلامة، سيُطلب منك المشاركة في فحص المخدرات قبل التوظيف. تشارك SEVTC في نظام التحقق الإلكتروني من أهلية التوظيف (E-Verify) الذي يُستخدم للتحقق من أهلية التوظيف وفقاً للقانون الفيدرالي.

للاطلاع على قائمة كاملة بفرص العمل التي تديرها الولاية، يمكنك زيارة الموقع الإلكتروني لوظائف حكومة ولاية فرجينيا

انقر هنا لـ...وظائف في مركز تدريب جنوب شرق فيرجينيا


اعرف حقوقك: التمييز في مكان العمل غير قانوني